redacción
Martes, 28 de julio 2015, 09:52
El sindicato UGT asegura que un trabajador del plan Infoex sufrió un accidente de tráfico de "cierta gravedad" la semana pasada entre Jaraíz y Malpartida de Plasencia. El trabajador sufrió un accidente cuando volvía de apagar un incendio en la comarca de La Vera. La organización sindical ha solicitado a la Administración regional que mejore las condiciones laborales y de seguridad de estos trabajadores destinados a la lucha contra los incendios forestales, con el fin de minimizar el riesgo.
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El sindicato asegura que "tras 11 horas de duro trabajo en la extinción de un incendio y sin parar para descansar, el trabajador accidentado cogió su vehículo para dirigirse a su hogar y, al parecer, se quedó dormido como consecuencia del cansancio físico". Entró a las dos de la madrugada y volvió a la base de Jaraíz a la una del mediodía. El trabajador estará tres meses de baja, tras romperse los dos tobillos y sufrir la fisura de una vértebra.
"Reivindicamos mejoras laborales ya que estos trabajadores, por las características de las condiciones de su trabajo, están expuestos a un riesgo continuo debiéndose de encontrar en estado óptimo y dotados de los recursos necesarios para realizar su función laboral", han expuesto fuentes de UGT.
El sindicato ha pedido a la Administración que disminuya la permanencia de los trabajadores ante un incendio, "pues actualmente se encuentra en torno a las 12 horas". Según UGT, otras comunidades autónomas ya han tomado medidas en este sentido.
"Nos parece abusivo y poner en peligro la vida del trabajador, y el riesgo que conlleva para los demás compañeros", han añadido.
UGT exige que el avituallamiento sea suficiente y acorde al trabajo que se desarrolla, bien distribuida en intervalos variables y sobre todo que cubra en todo momento las necesidades.
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"Las bajas de incapacidad, en los retenes sin cubrir, condicionan al resto de los compañeros, produciendo un mayor desgaste físico y un mayor cansancio, ya que tienen menos descansos, jornadas más largas, imposibilidad de cambios y ausencia de conciliación familiar", han denunciado.
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